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故事会教师工作计划

2026-04-04 故事会教师工作计划

故事会教师工作计划(汇总十篇)。

⬣ 故事会教师工作计划

时间飞逝,转眼间我们又迎来了一个崭新的一个学期。在新的一学期里,为了提高自己的业务水平和教学素质,提高学生的学习积极性,紧紧围绕提高课堂教学效率这个中心,即以“学生为本,以校为本”的教育思想,具体计划工作主要有以下几点:

科目:数学班级:七年级(1)班七年级(6)班

教学内容安排:完成本期教学任务,使两班数学成绩有一定的提高。

一、加强教育教学理论学习,提高个人的理论素养

1。认真学习教学大纲和有关数学课程等材料。

2。加大对自己和学生的自我分析和解剖。

二、按数学课程标准,进行教学研究,提高课堂教学效益

1、在备课中,积极开展共同研究,全面合作的活动,努力促进教学的进度与学生的接受力相挂钩。

2。加强对自己和上课的标准,探讨课堂教学结构、模式和方法,多向其他有经验的老师虚心学习和请教,使自己尽快成为熟悉教学业务,具有一定教学业务水平合格教师。

3。加强对自己知识水平的提高,俗话说,要想给别人一杯水,自己首先有一桶水的容量。只有自己有了充足的知识,才能在教学上能够左右逢圆,得心应手,使学生能够对知识更加理解得透彻。

4。加大对学生的管束力度,并让学生从心理上认识到自己的学习的重要性,使他们养成良好的学习和生活习惯。

5。“初中新教材”的数学教学要充分体现以人为本的教学目标。切实重视学生思维能力培养,切实提高学生的解决问题的技能和创新能力。力争让学生全面发展。

总的来说,以上就是我对于下一阶段工作的计划。在今后的教学工作中,我将努力努力再努力,日常管理上勤奋勤奋再勤奋,不断得使自己有所进步,使自己走得更远,更远,更远。

⬣ 故事会教师工作计划

一、指导思想

根据上海市教委《关于中小学、幼儿园见习教师规范化培训的执指导意见的通知》,以师德建设为核心,以提高实施素质教育能力为重点,以“合作、实践、反思、创新”为途径,通过优秀教育教学团队的浸润和专门指导教师带教,促使见习教师在较短时间内适应教育岗位的基本要求,促进教师整体队伍实现师德、教学艺术和教育管理能力的同步提高,不断提高我校的办学声誉。特制定我校新教师见习期培训工作计划,具体要求如下。

二、培训对象

20xx届新教师:王爱国、程娟、王金涛、徐荣付、马中娴、吴建霞

三、培训方式

1.配以市(区)级培训学校教育教学指导教师和校级层面指导教师专门带教。

2.以学校“青蓝”工作室为平台,开展理论学习、实践研究、课堂观察、教学反思、现场“诊断”等教育教学活动。

3.“请进来、走出去”,聆听专家讲座,学习他人经验,拓宽教育思路,提升教育教学能力。

四、培训时间:、

一年

五、培训目标

1.加强师德教育,强化责任意识。提高新教师政治和师德修养水平,了解教育改革与发展的趋势,树立崇高的职业理想;增强新教师热爱学生、热爱教育事业和为人师表的自觉性。

2.立足课堂,细化管理。要具有现代教育的观念,掌握所教学科的课程标准和教学内容,巩固专业知识,提高对新理念的认识。能结合学生实际按照要求制定学期授课计划和教案设计,努力遵循教学规律,胜任教学工作,完成学校下达的各项教育教学任务。

3.强化德育意识,提高育德能力。根据学生的心理、生理、个性特点实际,遵循教育规律和科学的教育方法,制定班级工作计划,开展班队活动,能胜任班主任工作,规范教师角色行为。

六、培训内容

1.师德师风的教育。对新教师加强思想政治和师德修养教育、形势教育、法制教育。采取讲座辅导、活动体验等形式进行。

2.提升教育教学理论素养的教育。通过“相伴经典”的读书活动,让新教师在教育教学实践中不断提高理论水平和人文素养。主要采用辅导讲座、学习观摩、专题研讨和自学相结合的方式。

3.提高教育教学实践能力的培训。我们将结合我校的“青蓝教师阶梯培养项目”,在指导教师的“传、帮、带”下,结合课堂教学设计、座谈交流、教学观摩、教学评比等形式进行。使新教师掌握制订授课计划、备课、上课、作业、辅导、评价等教学常规;提高说课、听课、评课等技能;掌握做学生思想工作、教室布置、心理辅导、班队活动、家访等教育基本功。

七、对见习教师培训的具体操作步骤与要求

(一)第一阶段:憧憬与规划

1.根据教育局制定的新教师见习期培训实施计划,结合本校实际,制定具体的培训计划。

2.召开20xx学年新教师见习期培训宣传与动员会,明确要求、任务,制定《个人规划和参培计划书》。

3.青蓝教师阶梯培养师徒结对启动仪式,为新教师配备教育、教学校级指导老师。

(二)第二阶段:实践与体验

第一模块:职业感悟与师德修养

1.读两本学校推荐书目:吴非的《致青年教师》以及韩立福的《新课程有效教学行动策略》并写好读书心得,同时每学期一次进行读书交流会。期间,自主选择至少两本以上的有关教育教学的书本进行阅读,提升自身修养、人文素养。

2.每学期完成不少于10篇关于职业生涯体验随笔。

3.每一学期认真做好见习教师规范化培训总结。

第二模块:课堂经历与教学实践

1.研读教材与备课。

1)在导师的指导下通读教学课程标准,在教研组内作一次课标解读专题发言

以及完成一个单元的教材分析与教案编写并在教研组内说课。

2)潜心钻研教材,在导师的指导下,认真解读每一单元、每一课时的教学要求,正确制定教学目标、教学中的重难点进行备课,做到详实、书写端正、有反思。

2.上课。

1)见习教师每周听导师的课不少于两节,做好课堂记录与反思。导师听课不少

于一节并做到及时反馈与沟通,进行课堂观察、诊断。

2)见习教师重点观摩课时不少于10节,写出观课报告。

3)有目的有针对性地对照录相,进行五次自我观课评课,写出自我评课报告。

4)每学期至少上两次汇报课,或是备课组或是教研组,课前进行说课,课后要进行反思。

3.作业。

1)从学生的身心发展以及学科内容出发,设计一份作业并写出理由。

2)及时批阅与反馈,做到日日清;作业批改规范。

4.辅导。

1)做好学习困难生补缺拉差工作,不让一个学生掉队。

2)做好优等生的提升工作,进一步挖掘这部分学生的潜力。

5.评价。

1)认真学习有关《上海市中小学生学业质量“绿色指标”综合评价》资料,结合自身教育教学实践,开展“绿色质量学生学业评价”。

2)编一次单元考试试卷,实测后作质量分析。在导师指导下完成一次期中或期末考试班级质量分析,并提出教学对策。

第三模块:班级工作与育德体验

1.在导师的带领下进行一次普访以及对某一学生的某个问题作一次重点家访工作并做好记录与评价。

2.在导师的指导下上好一节主题班队(会)课,并于20xx年5月进行主题班队(会)课的展示。

3.在导师的指导下写一份班级情况分析、教育和教学案例;会写学生学期综合评价评语。

第四模块:教研与专业发展

1.积极参与教研组活动,主动承担有关任务;在导师策划下并主持一次备课活动。

2.参与一个校级或校级以上的课题研究,或参与校本微型课程开发与实施,有阶段性成果积累。

3.新教师填写好师徒结对记录册,记载好师徒合作的情况——《我们的共同足迹》,根据我校制定的考核方案,期末将组织考核小组,对新教师进行考核。

第三阶段:汇报与展示

1.三字一话评比与展示。

2.课堂教学与主题班队(会)课展示。

3.教材教法分

析解读与设计。

4.教育案例撰写。

在培训过程中,除分阶段有侧重点对新教师培训的同时,还将采用集中培训的方式。

⬣ 故事会教师工作计划

1、 一只癞蛤蟆最新茶不思饭不想,连蚊子都不抓着吃了,其他的癞蛤蟆都很想知道它到底怎么了。年最长癞蛤蟆说了:“抓只天鹅来,保管好。因为癞蛤蟆想吃天鹅肉呀。”

2、 一次五岁的儿子问我,我手上拿着的东西是什么,我说是手机,他说为什么叫手机那,我那时正忙就随口唱到“左手一只鸡,右手一只鸭。”儿子露出更加疑惑的表情:“那为什么不叫手鸭那?”

3、 我和朋友走到分岔路口,我们以歌作别:“我送你离开,千里之外。”于是,“千里之外”就走了。

4、 我家母狗生了两只小狗,因为老婆是新闻记者,所以我们戏称这两只狗为“狗仔队”,一次我们正要kiss,我突然看见“狗仔队”大喊:“狗仔队!”老婆惊吓道:“在哪,不可能,我让他们回去了啊。”

5、 朝鲜说美国人民生活在水深火热中。朝鲜报首版头条,发表的一张美国人爬在海滩上日光浴的照片,配文:美国人很穷,没有衣服穿,吃不饱饭,人都饿死了,也没人管......

6、 一MM失恋了,几次欲寻短见都被亲友及时发现未能实现。一日趁亲友不备离家出走,急的亲友到处寻找,就在决定报警时,收到她发来的短信:你们不必找我了,我在去往死海的路上,我喜欢大海,我决定在那儿结束我的人生。

7、 嫦娥姐姐在吃饭,突然外面一闪,嫦娥一惊,连忙出去看。回来呼了一口气;“杨利伟。”

8、 阿钜和菲菲都耳背。那天菲菲看阿钜出门;“阿钜,你去散步?”“不是啊,我去散步啊!”“哦。我以为你去散步呢。”

9、 阿钜和菲菲商量好走楼梯到他们50层的家。到了10楼,阿钜问菲菲;“菲菲你累了吗?”菲菲摇摇头,他们就继续走。到了30楼,阿钜问菲菲:“菲菲你累了吗?”菲菲摇摇头,他们就继续走。到了49楼,阿钜问菲菲:“菲菲你累了吗?”菲菲使劲点头。阿钜:“那好,我们走回去乘电梯到家吧。”

10、 阿钜要考试,妈妈问阿钜书看完了吗?阿钜说:“我看完了。”第二天妈妈看到阿钜不及格的卷子大发雷霆,“你书都看了为什么考这么差!”阿钜:“妈妈,我那天说的是。我看,完了。”

11、 农夫山泉,有点虫。新闻发布会:关于农夫山泉有点虫的问题,是这样的,我们不生产矿泉水的,我们只是大自然的搬运工。这个嘛,是人人皆知的,在我们的广告中早有声明。既然是大自然,就会有虫虫,大自然如果没有虫虫,那还是大自然吗?最后,祝福大自然越来越美,虫虫多多益善!

12、 儿子经常在睡觉前喜欢让妈妈给自己讲故事,听着听着就会慢慢睡着。一天,妈妈外出不在,他就让爸爸给讲,爸爸欣然答应了,儿子躺在床上,闭着眼等待爸爸给自己带来的故事,等了好几分钟,也没有动静,儿子睁开眼一看爸爸,他已经躺在旁边睡着了。

13、 温州7.23后。每次和朋友告别时,听到“后会有期”这四个字,就紧紧张张的,不得不补充问一句:你坐飞机还是高铁?

14、 你老公年薪多少?“800万” “天那,比我家的强多了,好幸福哦你。朋友说。“这是基本工资”“做什么的?”朋友又问。“做梦的”“......”朋友。

15、 拿着鱼竿鱼钩,在江河湖海,默默钓鱼的,叫“钓鱼玩法。”不拿鱼竿鱼钩,在城市人海,默默钓鱼的,叫“钓鱼执法。”

16、 妹妹:“左眼珠要睡觉,右眼珠偏不要。我该怎么办?!”哥哥:“那你就把,心灵的窗户,全部关了,不就ok了。”

17、 春天如同初恋,夏天则是热恋,秋天仿佛黄昏恋,冬天恰似天使之恋。那么,走过四季的我们是什么恋?360度、甲午风云、春夏秋冬、日月轮回、生死恋。

18、 新闻报道:现在70%的男人希望发生婚外恋。丈夫听后忙对妻子说:“我一定是那30%的男人!”接着新闻继续报道:其他30%的男人已经有了婚外恋。

19、 阿钜有一天被欺负,哭啊哭啊哭啊哭啊,然后把自己淹死了。菲菲却没有淹死,为什么呢?因为菲菲会飞啊。。

20、 李妈妈年纪大了,特别忌讳一些词,有一次来我家,我倒了一杯茶给她,喝完后我问道:“还喝吗?”李妈妈:“喝!”又一杯下去“还喝吗?”“喝!”这样反复好几次,李妈妈胀的不行了,我见状道:“早就不该喝了。”李妈妈气气的说:“我要活!”

21、 金妹和喜之两姐妹一直没有找到好的归宿,一日,她们看见了今麦郎和喜之郎,于是他们各自结婚了。

22、 农夫山泉有点甜,这是为什么呢?因为有点虫。真滴吗?至于你信不信,我反正是信的。

23、 哥们你太有才了,人家都是才高八斗,你是身高八斗,穿中三装八个衣兜,唱忐忑到高8度,浑身发抖。

24、 一只鹰觅食,见地上跑着一只小兔子,便倾身飞速下冲,瞬间将小兔子抓起,刚要起飞,小兔子说:“我可什么都看见了。”鹰松下抓子把小兔子放了。

25、 【老公酒醒以后】早上醒来,丈夫对妻子说,咱们家有鬼,昨晚我回到家,去厕所,一开门灯就自己亮了,还有一股寒气逼来!妻子一巴掌打过来:你又尿冰箱里啊!丈夫:......

26、 英语考试,老师把试题发到同学手中后,一同学举手问到:“老师,名字写在哪?”

27、 小强到动物园看猴子,猴子惊呼:“二师弟,好久不见。”小强:“你一定认错人了,我不认识你的。”猴子:“还装呢,以为谁不知道呢,自己照照镜子。”

28、 老鼠嘲笑猫的时候,身旁必有一个洞。你捅马蜂窝的时候,身上也要准备有很多很多很多很多......洞......

29、 卖火柴的小女孩为什么有火柴还冻死了?因为她卖的是火柴不是柴火,柴火可以取暖,但火柴很快点完了,所以她就冻死了。

30、 有一只蚊子在你脸上盯了一下,结果嘴巴拔不出来了,后悔莫及,死后把这件事告诉了所有的蚊子,于是大家都知道你脸皮太厚了。

⬣ 故事会教师工作计划

一、指导思想

以教育理论为指导,以科学发展观为统领;认真贯彻省、州、市《“十一五”期间中小学教师继续教育规划》及市教育局《20xx年工作要点》有关文件精神,结合我市教学实际,以加强教师队伍建设为出发点,以全面统筹,系统平衡,围绕“提质增效”深化课程改革为中心,求本、务实、创造性地开展研训工作。造就一支师德高尚、业务精良、适应素质教育的新型教师队伍。

二、总体思路

1、加强教研员队伍建设,进一步将教研工作重心下移,深入教学一线,积极发挥教研员服务教学、指导校本研修,引领教研工作的职能作用。

2、以 “凸显有效学习,构建高效课堂”为教研主题,以“三级研培网络”为载体,开创研培工作新局面。

3、强化以研代培、研训结合,全面推进固塔基、壮塔身、树塔尖工程的实施,努力实现打造高质量“金字塔”队伍的目标。

三、具体工作任务与要求

(一)、抓好队伍建设、促进教师专业优先发展

1、教研员队伍建设(提升品位,树立形象)

(1)教研员要秉承“为师、为学、为人”的治学精神,弘扬“无私、忘我、爱国”的奉献精神,要勇于实践和创新,力求达到以思路求出路、以作为求地位、以服务树信誉、以贡献论价值的境界。

(2)走内涵发展之路,不断提升专业化水平,要进一步加强教研员学识水平、专业技能、教科研研究能力、教育教学理论水平、教师培训能力和运用现代信息技术能力综合素质的提升,充分发挥专业引领作用,要树立学习意识、服务意识、研究意识。教研员要根据自身需要有针对性的学习,提高自我,超越自我,继续采取走出去、请进来代培,围绕主题教研开展主题学习和有针对性的读书活动。教研员要在自身研究的同时,要唤起广大教师参与教研的热情,要明确新课程校本教研的主题的主角是学校和教师,要全心全意为学校、教师、学生服务。教研员要将工作重心下移,亲赴教学一线,先做实践者、体验者、先行者,再做教师的引导者和学校领导的好参谋,为上级决策提供精确可靠的依据。

(3)加强常规工作建设。A教研员要结合个人实际,制定教研员成长规划,要有长远目标和近期打算;B建立科学有效的奖励机制,进一步完善教研员考核细则,对教研员工作实行量化考核制度,充分调动教研员工作积极性;C继续开展好“八个一”活动。即每人承担一项州级以上实验课题;每年开展一次有主题的教学展示周活动,上一节“示范课”;每年撰写一篇有价值的调研报告;每年度公开发表一篇论文;每学期第一本专业书,记读书笔记10000字,并写好读后感;每学期举办一次经典的集体辅导或专题讲座;每学期出一套期末考试题;每个季度写好一份教研案例。

(4)进一步加强兼职教研员队伍管理,发挥其作用。根据前段工作表现和考核情况对兼职教研员队伍微调整顿,进一步提高兼职教研员待遇,加大培训力度,参照教研员“八个一”活动,组织兼职教研员开展“六个一”活动。

2、加强教师队伍建设,打造坚固的“金字塔”队伍。

教师是新课程的开发者和实施者,教师的素质直接关系到新课程的进程。所以,我们要尽可能地为教师专业的发展提供学习的机会、发展的空间、展示的平台。

A、继续开展中小学教师岗位练兵和新课程教师基本功竞赛活动。要制定训练实施方案、管理和考核办法,要抓好典型、及时总结并推广典型经验。教研室要有计划分层次地组织训练活动;加强对基本功训练的指导和管理,开展对基本功训练的研究,定期对基本功训练的考核、评估、验收。

B、加强骨干教师培养、发挥其示范、带动和辐射作用。

学科教研员要重点确定培养目标,不断培养教学、教研、教育科研新秀,为他们搭建发展平台,创造发展机遇,加强骨干教师的培养,做到校校有典型。结合“名师”工程,全面提高优秀教师的综合素质,对各级教学能手、学科带头人、骨干教师实行动态管理,对不积极履行职责或不发挥带头作用的人员,可限期改进或取消其资格。

C、配合教育局组织开展好新一轮名师认定工作,壮大塔尖队伍。

D、发挥“网联”作用,提高远程教育资源的利用率。

⬣ 故事会教师工作计划

一、指导思想:

根据教材要求,本期我有的放矢的进行了形式多样的绘画教学,着力提高学生感受美、表现美和创造美的能力。贯彻加强基础知识,开发智力,发挥学生的个性和创造性的原则,重视审美教育和加强工艺设计教育,力图把知识性、趣味性和科学性融为一体。

二、学生情况分析:

六年级学生们的美术基础不相同,对美术知识、技能的掌握程度也不同。大部分学生对色彩有辨别能力,把握物体形状的能力很强,对美术有了较高的欣赏能力和有较强的写实能力,已初步理解并能应用透视、色彩等基础知识和技法。从上学期的美术学习中不难看出同学们对画画充满了兴趣。

作为美术教师要引导他们兴趣发展下去,并且要继续培养他们良好的绘画习惯。对班上在美术发面有潜能、认识美的能力较强的学生加强辅导,进一步提高画画的能力。有个别学生学习美术有困难、有惰性。要开展一帮一的活动。

不足之处:

1、学生对于活动作业的认识态度有所偏颇,对于回家进行作业的投入度不高。学生乐于参与探究活动,但对于自己准备各类身边常见材料的投入度很低。

2、部分学生上课缺少兴趣,作业完成男生较差。

三、全册教材分析:

本册教材共19课,选修课2节。其中造型·表现14节,设计应用2节,欣赏评述3节,综合探索2节,教学内容包括欣赏、绘画、工艺等课业。通过美术教学,培养学生对美术的兴趣与爱好;学习美术的基础知识和基本技能;培养学生健康的审美情趣和良好的品德情操;培养学生的观察能力、想象能力、形象思维能力和创造能力等。

美术学科很难像数学、英语一样分成若干个等级,总体是块状的,尽管内容从1—6年级也有递进,但很难截然分清。有的内容在四年级出现,在六年级还会出现。要求教师在教学中根据学生的特点,把握教学深浅。因为是六年级,所以内容越来越广,难度越来越大,对教师的教学也提出了较高的要求,没有充分的备课是上不好六年级的课的。

四、教学目标:

1、造型·表现

运用形、色、机理和空间等美术语言,以描绘和立体造型的方法,选择适合于自己的工具、材料,记录与表现所见所闻、所感所想的事物,发展美术构思与创作的能力,传递自己的思想和情感。

2、设计·应用

运用对比与和谐、对称与均衡、节奏与韵律等组合原理,了解一些简单的创意、设计方法和媒材的加工方法,进行设计和装饰,美化身边的环境。

3、欣赏·评述

欣赏、认识自然美和美术作品的材料、形式与内容等特征,通过描述、分析与讨论等方法,了解美术表现的多样性,能用一些简单的美术术语,表达自己对美术作品的感受和理解。

4、综合·探索

结合学校和社区的活动,以美术与科学课程和其他课程的知识、技能相结合的方式,进行策划、制作、表演与展示,体会美术与环境传统文化的关系。

五、教学措施:

1、认真备课,认真上课。在传授双基、培养能力过程中,加强思想品德教育。要充分发挥美术教学情感陶冶的功能,努力培养学生健康的审美情趣,提高学生的审美能力。

2、改进学习、教学方法,从小学生的年龄心理特征出发,根据不同的教学内容,研究“教”和“学”的方法,充分运用视觉形象,讲清重点、难点,使学生巩固地掌握知识和技能,并逐步有效地提高学生的审美能力和促进学生的智力发展。

3、做到深入钻研教材,抓基础,抓课前准备。制作好范画,手工范品及、影片、录象片等教学手段和现代教育即使进行直观教学。

4、加强个别辅导,抓好课堂巡回辅导的环节,认真的帮助学生解决练习中的具体问题。对于成绩不理想的几位学生,找出学习不好的原因,有的放矢地帮助解决。推荐成绩优秀的学生参加各级各类比赛,使他们得到更大的提高。

5、跟班主任联系配合,端正部分学生,特别是部分男生对美术课的态度和认识。

6、利用欣赏、复习、直观教学等手段,弥补学生的知识缺陷和想象力,激发学生对美术的兴趣。

六、课题研究及措施

课题:如何丰富学生的想象力措施:

1、用生动有趣的语言作引导,丰富想象力。

生动活泼幽默诙谐的语言能给学生一种美的享受,把学生带入一个轻松地学习氛围,引导学生入情入境,如同身临其境般地被陶醉迷恋进而激发学生学习兴趣,展开想象的翅膀去创造着独特的个性化的艺术形象。

2、用直观形象的教具作引导,丰富想象力。

小学生的想象力比成人的想象力更奇特,更天真无暇更淳朴。一旦触动学生那想象的翅膀可以说是一发而不可收拾。美术学科的课程标准和要求就是要培养学生能感受美、鉴赏美、和表现美的能力。所以,在每节美术教学中都有必要提供一些直观形象有趣的教具。

3、用肢体动作和表情作引导,丰富想象力。

肢体动作和表情是无声的,但能激发和丰富学生的想象力。而且我相信每个学生对各自看到的肢体动作和表情都有着不同的诠释,这就是为学生营造一个想象的空间去塑造各自心中的艺术形象。

4、用活动贯穿教学始终,丰富想象力。

小学生最感兴趣的就是做游戏。如果能把每个教学内容编成童话并让学生动手制作,学生就会一直都沉浸在想象的天国里。

六年级学生对美术基础知识和基本技能有一定的掌握,初步了解了中外优秀美术作品的文化价值,学习习惯比较好,对美术的学习兴趣也比较浓厚。

教学目的任务:

1、注意培养和发展学生的好奇心和想象力,在教学环节和活动方式的布局上注意开放性和立体性。

2、通过启发联想训练学生的创造性思维能力。

3、在美术活动中大胆的采用各种造型方式,并借助语言表达自己的想法。

4、学习浅显的人物比例结构知识和面部表情的画法。

教学重点难点:

教学重点:培养学生的创新意识和动手实践能力。

教学难点:学生逻辑思维能力的培养、空间想象能力的培养。

个人教研专题:

小组合作学习中学生学习习惯意识的培养。

完成任务的措施:

1、认真备课、上课。

2、做好课前的各项准备活动。

3、拓展教学思路,做到以人为本,因材施教,因地制宜,以求达到最佳教学效果。

4、运用现代化教学手段。

⬣ 故事会教师工作计划

为了认真贯彻落实学校的工作计划,使本学期的各方面工作能够更好的开展,本人结合自身的实际情况,特制定以下工作计划

一、不断提高个人素质

下学期要面临分班的问题,可能面对全新的学生,对于自己的学科新换老师,老师,学生都可能会不适应,那就需要我们高素质迎接这一挑战。

二、指导思想

在下学期的工作中将进一步加强素质教育,深化课程教学改革,强化课堂教学研究。要树立现代学生观,以发展的眼光看待每一个学生。相信学生的巨大潜能,并努力去探索发掘;在教育教学活动中发扬学生的主体精神,促进学生的主体发展,努力做到因材施教。

三、不断学习

加强学习,主动地进行知识的更新和"充电",自觉拓宽知识领域,了解所教学科的发展动态和其它学科之间的相互联系,将知识和技能传授给学生。加强对课堂教学的研究,争取形成自己的教学风格。

四、加强高考研究

多多研究近几年高考英语试题,高考考纲、考试说明等进行认真分析,提前做好20xx年高考复习备考的指导和教研工作。从而不断提高自身的教学理论水平和科研能力。

相信在我们英语组的齐心合作下一定会取得新的进步!

⬣ 故事会教师工作计划

一、上学期教与学情况分析:

上学年音乐鉴赏课遵循“以音乐审美为核心”,感受了音乐的美,从探讨音乐能不能告诉我们什么到培养音乐的耳朵,增强了学生的鉴赏兴趣,感受了音乐不一样的美。给学生美的享受,也为以后的音乐鉴赏活动做了铺垫,以致提高学生的鉴赏能力。

二、教学要求:

根据新课程要求,从学生实际出发,本学期主要目的是让学生学习并鉴赏中国的民族民间音乐、外国的民间音乐以及具有时代性的音乐,让学生丰富音乐视野,提高审美能力,使学生树立多元化文化价值观。

音乐欣赏教学应以聆听音乐为主,引导学生在情感体验的基础上对音乐作品进行分析、比较与评价,使他们在欣赏音乐的实践活动中熟悉、理解、鉴赏音乐。

1、调动学生的学习积极性,使他们主动地参与音乐审美活动。

2、利用各种现代化的、直观性的音乐教具与学具,最大限度地强化学生的听觉审美感受。

3、课堂欣赏教学与课外欣赏活动(音乐会、音乐欣赏讲座、教师推荐的音乐作品录音等)有机地结合,充分发挥欣赏教学对课外欣赏活动的指导作用。

三、教学措施:

面向全体学生,注重个性发展,重视音乐实践,增强创造意识

1、强化治理,突出重点,抓住高考生命线

2、树立坚定的事业心,虚心好学,努力提高专业水平

3、加强教研教改,注重教学方法,努力提高教学质量

4、加强合作,优势互补,共同提高

四、教学内容:

1、欣赏民歌、艺术歌曲、说唱音乐、戏曲音乐、歌剧、舞剧音乐、器乐曲、室内乐、交响音乐等音乐作品。介绍有关音乐常识。

2、通过欣赏音乐,使学生了解音乐的节奏、旋律、和声、音色、调式、织体、曲式等及其表现作用。

3、通过欣赏音乐,使学生初步了解中外不同历史时期音乐的风格流派、艺术成就及其发展变化。

4、通过欣赏音乐,使学生了解音乐的功能及音乐与人、音乐与社会的关系。教学内容要求

5、欣赏内容是中外优秀的、具有代表性的作品,体现作曲家及其作品的思想性、艺术性、经典性原则。

6、欣赏曲目的选择重视我国优秀的民族、民间音乐作品,以弘扬祖国的优秀音乐文化,加强爱国主义教育。

7、注重学习世界各国、各地区民族、民间音乐作品,以开阔学生的音乐视野。

⬣ 故事会教师工作计划

1、我不怕爱你越来越失控,我怕你不在我身边。

2、我不能说我永远爱你,但我可以肯定,只要我还爱你,这就是真爱。

3、爱一个人很难,放弃自己心爱的人更难。

4、一见钟情是你遇到了你一直想见的人。

5、我想要的爱是50年后,我爱的白发你记得的黑发你。

6、愿他用口与我亲嘴。因为你的爱情比酒更美。

7、很高兴我的生活中有你。悲伤里,有你的回忆。

8、爱情是座迷宫,进去了就出不来,即使生活进了也出不来。

9、我愿做一盏明灯,温暖你的寒冷,呵护你的一生。

10、当他不在的时候,在浴室里洗个澡,把你的爱洗掉。

11、一个人的外表有多幸福,他的内心有多少泪水。

12、没有人喜欢我,对你那么好,明明喜欢你,却还帮你撮合你和他。

13、你是我唯一的心,我是你唯一的肺。我们是天造地设的一对。

14、让我的爱,像太阳一样,围绕着你,给你光荣的自由。

15、想你可以难过,但不小心刺痛了自己。

16、我喜欢你,关你什么事,有本事你也喜欢我试试。

17、无论你有多好,总会有一个人不爱你。

18、只怪我的眼睛太浅,无法掩饰的泪水,让它流下来。

19、我只能爱你一次,因为我只有一次满满的爱。

20、毕竟,他是世界上最好的人。

⬣ 故事会教师工作计划

中学语文活动课程计划:故事计划(教学反思)

中班语言活动故事教学计划(含教学反思)主要包括设计背景,活动目标,关键难点,活动准备,活动过程,教学反思等内容,使孩子们积极锻炼语言表达能力和语言组织能力,大胆而自信站在其他孩子面前与大家分享自己的故事,锻炼孩子的思维能力,每个小故事在这里都有一定的借鉴意义,做事做事,适合幼儿园老师参加中班语言活动课,来看看故事计划。设计背景

我们中产阶级的孩子们每天都喜欢听老师为他们准备的短篇故事。每个故事都有一定的教育意义。孩子们听了很多,我要他们讲自己的故事。

故事的主人公为他们创造了这样一个事件,让所有的孩子都积极参与到讲故事的活动中来。

活动目标

1.让孩子们积极发展他们的语言能力和语言组织能力,并大胆而自信地站在其他孩子面前,与大家分享自己的故事。

2培养孩子的思维能力。每个小故事都有一定的把握。从故事中学习做事的真实性。

三。通过语言表达与动作的结合,充分感受到孩子们对故事的兴趣。

4愿意清晰明了地沟通和表达你的想法。

5引导孩子们学习故事和游戏,了解生活。

主要困难

活动重点:培养儿童的语言能力、思维能力和归纳能力

难点:语言表达。

活动准备

告诉孩子们提前一周回家,家长们积极配合准备他们要讲的故事,必要时还要准备道具和服装。

活动程序

活动过程:首先,把台上讲故事的孩子按顺序编号。每个孩子都必须知道,他或她是第一个来到舞台上并掌握某些科目的人。

其次,每个同学上台讲故事。其他的孩子在台上认真地听他们的故事,并意识到了其中的意义。

再次,当每个孩子结束一个故事时,老师会适当地设置有关孩子准备的故事中有趣且有意义的部分的问题,提出问题,然后让孩子们积极思考故事中的哲学,并积极参与活动。进去。

最后,所有的孩子都完成了他们的故事。老师上台总结。总结时,他们应该赞美好孩子。

同时,鼓励一些进步的孩子,让所有的孩子积极参与活动,提高自己的水平。说话的能力可以锻炼一个人的思维能力,从故事摘要中学习真理。

延伸:老师总结完毕后,继续向孩子们提问,并询问故事的故事,继续回答孩子们的问题,同时激发孩子们撰写故事的能力,并继续说些故事。孩子们正在积极地思考和准备。

教学反思

在活动中,一些孩子仍然表现出害怕提姆的现象。讲你自己的故事突然忘了怎么说。有些孩子在表达自己的时候有很多错误的表达方式,比如:

嗯.以后。以后.

最后,不正确的描述、增加活动的次数、加强幼儿的锻炼,都会增强幼儿的自信心,提高幼儿的表达能力。作为教师,要积极渗透新的教育理念,坚持教学与实践相结合的教学道路。

通过这样的活动,孩子们可以自由自在地放松,以便这些可爱的孩子们真正成为教室的主人,了解他们,接受他们的不足,并积极纠正他们的错误。以免下次再犯同样的错误。同时,我也意识到孩子们渴望被重视,在其他孩子面前展现自己。

因此,今后要开展这样的活动,在不断反思教学中开展更多高质量的教学活动。提高您的专业水平。

⬣ 故事会教师工作计划

新课程改革需要培养高素质、强潜能、具有综合知识和能力的新人。以创新精神、创造能力为核心的素质教育对教师提出了更高的要求。为切实提高我街道小学教师的整体素质,认真落实《农村中小学教师素质提升工程实施办法》和《浙江省教育厅关于组织实施新一轮中小学教师全员培训的意见》及《奉化市中小学教师素质提升工程实施意见》等文件精神,结合本校实际,特制订萧王庙中心小学教师素质提升工程研修计划。

一、组织机构

1、领导小组

组 长:李方伟

副组长:侯军波 夏波

成 员:王优娜 孙科峰 竺叶儿 汪杰

2、研修管理辅导小组

组长:侯军波

①语文学科辅导员:竺叶儿

②数学学科辅导员:汪杰

③其他学科辅导员:孙科峰 方争

3、考核小组

由校长室、教导处、教科室及辅导教师组成。

4、辅导员职责

在教师素质提升工程领导小组指导下实施研修工作。校长室负责:师德与教师职业;教导处、教科室负责:新课程学科教学评价、新课程教学设计与案例分析;信息技术组负责:E-环境下中小学学科教学专题研修。各负责部门或个人要承担起辅导员职责,组织对各位教师的理论辅导和实践指导。制订辅导计划、备课、上好辅导课。批改作业,记好成绩,做好质量分析。

二、研修与考核对象

1、研修对象:全体在职教师。

2、考核对象:全体在职教师(男55周岁、女50周岁以上理论考试实行开卷考,其余为闭卷)。

三、研修内容、方法

(一)主要学习方法为“四个结合”。

1、理论与实践相结合。培训部门提供统一的学习资料,现在每人手上有四本学习用书,通过教师集中培训、自学理论,再通过上机操作、教研活动、撰写案例、撰写学习心得等,达到与实践相结合;

2、进修学校、教研室与教师主体相结合;进修学校、教研室发挥专业引领作用,加强集中培训辅导员的培训工作,通过对各校骨干教师的培训,然后依靠广大教师的个体努力即自我研修,如理论学习材料的自学、笔记、心得、案例等,把理论知识进行消化、吸收,从而真正达到教师整体素质的提高。自我研修是集中培训的前提、校本研修的及时补充,由每位教师个体完成。每个教师每周都要安排2-4课时的自学时间,要订出自学计划。

3、集中培训与分散培训相结合;每门培训课程的集中培训一般只有几次,大量的还需要由各教研组、各完小为单位进行培训。如《新时期教师职业道德修养》要安排8次校本培训,观看大量的光盘资料,还有网络课程资源,不可能全部安排全街道的集中培训,只能各校分散培训;《E环境下中小学学科教学专题研修》教师必须大量的上机实践操作,不太可能都集中到中心进行上机操作等。

4、全面提升与重点突破相结合。在全面提高教师整体素质的同时,有计划地培养一批学科骨干。我校选派了汪杰、江盈娜、竺叶儿 3位教师参加宁波市骨干的培训,推荐王优娜、徐治英、董雪容、卓昂杰、杨武波参加奉化市级骨干培训,这些骨干教师要在各自学科的校本研修中发挥引领作用。

希望通过上述多层次、多形式的培训方法,达到促进全街道教师转变教育观念、增强综合素质、提升教育教学能力的目的。

(二)、研修内容

①集中培训2个半天(3月下旬,由异地培训辅导员来校培训,尚田镇校应建叶、西坞中心邬敏敏)。

②校本培训8次(第3周开始以各办公室、完小为单位进行每周一次的集中学习,做好出勤点名记录;根据学习进度完成人手一册作业本中相关作业。按优、合格、不合格三等进行考核,占总成绩的10%。

③一本学习摘记(包括听课笔记),要求不少于3000字;一份教师职业道德案例设计,一式2份,不少于20xx字,在街道评选的基础上,选送优秀案例设计参加市级评选。所有布置的作业要求在5月1日前完成。

④培训时间:20xx年2月——4月;考试时间:5月20日。由孙科峰老师具体负责提供复习资料、光盘资料、考试样卷、综合考评等。

(2)《E环境下中小学学科教学专题研修》:48学分,其中集中培训12学时,校本培训24学时,分学科培训12学时(此项内容将贯穿整个学科培训)。

①讲师团异地培训2次(4月、5月各一天),

②完成听课记录及自学笔记(3000字以上)撰写心得体会或论文(不少于20xx字)、上机实践操作;所有布置的作业要求在7月1日前完成。

③校本集中培训一次(06年7月暑期3天的集中培训);各校为单位的校本研修(主要为上机运用网络技术搜寻相关资料并进行整合)

④培训时间:20xx年4月-9月;

考试时间:9月底。考试范围:以〈网络环境下的`教师专业发展〉(合科)、《E环境下中小学学科教学专题培训学习指南》(分科)和自学教辅材料为为主要依据。主要测试教师掌握基础理论、基本技能等情况。

校本培训教师:由孙科峰、方争负责上机操作的辅导。教导处负责进行过程考核。

(3)《新课程教学设计与案例分析》:54学时,其中集中培训20学时,校本培训34学时,部分内容与《E环境下中小学学科教学专题研修》、各学科系列化主题研修活动相结合进行;须完成听课记录、撰写心得体会、教学案例;培训时间:20xx年2月----20xx年2月,考试时间:20xx年4 月底。

(4)《新课程学科教学评价》:35学时,其中集中培训15学时,校本培训20学时。部分内容与各学科系列化主题研修活动相结合进行;须完成听课记录、撰写心得体会、完成评价方案;培训时间:20xx年2月----20xx年2月,考试时间:20xx年9月底。

以上学习方式为集中培训、校本研修和个人研修相结合;为保证培训质量,各种学习方式的学时必须达到规定要求。

四、考评机制。

1、考评包括:书面考试、过程考核、学分登记、总结评价。其中书面考试全省统一命题,进修学校组织考试(闭卷)、批卷,考核成绩全市排队,考试不合格的教师允许有补考的机会,但考前必须重修;过程考核须有完整的培训个人档案,包括考勤、学习笔记、各阶段作业、教学设计与教学案例、教学评价论文等资料。过程考核不合格者需参加补训。培训考核的成绩将作为教师评优、职评的标准之一。考评分过程考核40%、理论考核60%,强调:过程考核包括学习态度 10分、出勤 20分、作业10分,其中规定缺勤一次扣2分,缺勤4次,需重修;迟到、早退2次,作缺勤一次处理。为保证考核的公正,希望各校负责人能按量考核。(以上 4门课程考核相同)

2、为激发教师学习热情,学校借助过程激励制度、成果激励制度。通过对教师培训时的表现、学习态度、出勤情况等进行记录,按优秀、合格、不合格进行过程考核。学习态度、成绩与教师年度考核相联系。评选先进个人、先进教研组,分别给予精神和物质奖励。

五、档案机制。

六、具体操作。

1、建立三级培训网络。即中心领导小组、教研组、完小组三级。中心领导小组负责指导、督促教研组、完小组做好二级培训(即校本研修);教研组由语、数、综合三大组,各教研组长具体负责开展各组的校本研修;完小组负责所在完小各教师的研修工作。

2、明确各层职责。

第一层:领导小组。校长是第一责任人,全面督促、指导教师素质提升工程的落实。师训负责人负责制定培训计划、学习制度、考核制度,并全面实施培训,掌握培训动态、及时收集反馈各层研修信息、协调各层活动。教导处,做好集中全员培训的组织工作和对下属教研组长、骨干教师的工作任务布置,负责记录集中培训的出勤情况、作业完成情况、汇总学习笔记等基层信息,及时向教师素质提升工程领导小组成员交流情况。

第二层:教研组。教研组长,根据进修学校、中心小学下发的研修计划结合教研组实际制定相应的教研组校本研修计划;激发本组教师的研修热情,保质保量地完成校本研修任务,并积累校本研修过程性学习资料。如:负责记录校本研修的出勤情况、作业完成情况、汇总学习笔记等。

第三层:完小组。完小校长协助中心小学做好完小教师校本研修培训,同时积累完小组教师过程性学习资料。

在建立三级培训网络,明确各层职责的基础上,实行教研组长、完小校长责任制,充分发挥中心小学的龙头作用和完小中领头教师的作用,每月一次向上一层管理部门反馈培训信息。上下互动,能分能合,灵活机动,充分发挥教师学习、培训的自觉性。以此确保每次活动责任到位、时间到位、人员到位。

3、明确培训任务。

(1)理论培训。采用集中、分散两种方式。

①、集中理论培训。中心小学组织《师德与教师职业》、《E环境下学科教学专题研修》两门课程各2次集中理论培训。先选派骨干教师参加校本研修辅导员培训;再邀请异地培训相关辅导员集中理论辅导,全体教师参加。整个过程,要求参训教师认真完成4次听课笔记,每次培训前将前一次听课笔记交各校检查,按优秀、合格、不合格三等将检查情况及时汇总。

②、分散理论培训。中心小学、完小分组培训,内容《师德》、《心理素质教育》VCD光盘学习资料、网络学习资源、推荐书目。中心学校网络平台为教师提供学习资料,并报导各教研组、完小组学习信息。为确保时间,充分利用好中午这段时间进行集中学习。要求各校上传学习过程照片,教师每章学习后完成作业本中相应练习。按优秀、合格、不合格三等考核,将考核情况及时汇总。

(2)校本研修。

把《新课程教学设计与案例分析》、《新课程学科教学评价》、《E环境下学科教学专题研修》三结合,以各教研组为主,完小协作组为辅,开展校本研修。

采用“研训一体化”模式,结合主题按“学习——实践——反思——总结”四阶段开展主题化系列研修活动。

即教研组围绕教研主题,制定相应的读书计划,推荐相关参考书目,完成自学笔记、留下读书心得。再组内交流学习心得、设计教学;各自执教“尝试课”,反思;然后,集体对话交流,提出整改方案,推荐备课组内一教师上“会诊课”。最后,通过大家整体优化,教研组形成决议,修改个人教案,完成再设计。同时完成《课堂教学改进计划和实施记载手册》,撰写一个教学案例,形成一份教学评价论文。

这一块培训,要充分发挥骨干教师的引领作用,加强对反思研讨的引导,促进全体教师加强自省,组织优秀设计、优秀案例评比,保证研修质量。

(3)自我研修。

以上三方面培训任务,以理论培训为引领;通过校本研修进行实践;自我研修作必要补充,三者有机结合。整个培训不断吸收教师教学建议,根据反馈信息及时改革、总结师训工作经验,认真收集、积累培训材料,建立教师培训个人业务档案,做到材料齐全,分类清楚。

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